Místo práce: Německo, NORDRHEIN-WESTFALEN
Typ pracovní smlouvy: na dobu neurčitou, plný úvazek
Požadované vzdělání: žádné specifické
Nabízený plat: nach Vereinbarung EUR / měsíčně
Počet míst: 1
pracovní oblast
Jiní pomocní odborní pracovníci
Zprostředkovatelé obchodních a finančních transakcí
Zprostředkovatelé finančních transakcí a makléři
NÁPLŇ PRÁCE:
Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option der Übernahme, suchen wir für unseren Kunden, die weltweit größte nationale Förderbank, eine/n Bankkaufmann/-frau. Ihre Aufgaben: - Telefonische Beratung von Interessenten - Ermittlung des individuellen Kundenbedarfs - Beantwortung allgemeiner schriftliche Anfragen (Email, Post und Fax) - Aktualisierung und Weiterentwicklung der Infocenter-internen Arbeitsunterlagen - Intensive und kooperative Zusammenarbeit mit dem angeschlossenen Kreditbereich Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann bzw. Bankkauffrau ist zwingend erforderlich - Kenntnisse und Berufserfahrung im Aufgabengebiet (Inbound) - Gute EDV Kenntnisse (MS Office) - Ausgeprägte Kunden-/Serviceorientierung - Exakte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit Zum Ablauf: Wir wurden vom Arbeitgeber beauftragt, eine individuelle Vorauswahl geeigneter Bewerber für ihn zu treffen. Deshalb können Sie den Arbeitgeber nicht selbst kontaktieren. Es ist der Wunsch des Arbeitgebers, dass Impuls Personal GmbH Ihre Bewerbungsunterlagen und Eignung im Vorfeld prüft. Bei Eignung für diese Stelle erhalten Sie eine Einladung zum Vorstellungsgespräch bei uns und weitere Informationen zum ausgeschriebenen Stellenangebot und zu unserem Kunden. Als Ihr zukünftiger Arbeitgeber
- 13 GUTE GRÜNDE, BEI UNS ZU ARBEITEN : - Vergütung nach Tarifvertrag BZA/DGB - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - unbefristeten Arbeitsvertrag - Abschlagszahlungen - kompetente und persönliche Beratung und Betreuung durch den Personalbetreuer - Gutes Arbeitsklima - übertarifliche Bezahlung und leistungsgerechte Vergütung - Lohnfortzahlung im Krankheitsfall - Job Ticket - Mitarbeiter-wirbt-Mitarbeiter Bonus - Steigender Urlaubsanspruch. Sie erhalten im ersten Jahr 24 Urlaubstage. Ihr Anspruch steigt jährlich bis zu 30 Urlaubstage nach fünf Jahren Betriebszugehörigkeit - wir vergüten zusätzlich geleistete Überstunden - Finanzielle Stabilität und Verlässlichkeit. Sie wollen Ihre Fähigkeiten einbringen und gemeinsam mit uns weitere Schritte in Ihrem beruflichen Leben gehen? Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihren Lebenslauf und Zeugnisse per E-Mail an: golia@impuls-personal.de - Internetadresse: http://www.impuls-personal.de; Geforderte Anlagen: , Bewerbungsanschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse
Pracovní doba:
Požadavky
source: https://www.ec.europa.eu/eures
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