Místo práce: Německo, NIEDERSACHSEN
Typ pracovní smlouvy: na dobu neurčitou, plný úvazek

Požadované vzdělání: žádné specifické
Nabízený plat: nach Vereinbarung EUR / měsíčně
Počet míst: 1

pracovní oblast

Nižší administrativní pracovníci
   Úředníci ve skladech, v dopravě
        Úředníci v dopravě

NÁPLŇ PRÁCE:

Im Auftrag dieses Unternehmens suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung: Speditionskaufmann/-frau Ihre Aufgaben: Planung von Touren Suche nach geeigneten Fahrstrecken Erarbeitung von Terminplänen Erledigung von Formalitäten Beratung und Betreuung der Kunden Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Speditionskaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung in der Disposition wünschenswert Führerschein und Pkw von Vorteil Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung Ihre Vorteile auf einen Blick: Professionelle Beratung und individuelle Auswahl passgenauer Positionen Netzwerkerweiterung mit interessanten Unternehmen Neue Herausforderungen und anspruchsvolle Projekte Dauerhafte Einsätze, langfristige Perspektiven, unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktive Vergütungsmodelle und betriebliche Altersvorsorge Verdienst nach Absprache mit dem Arbeitgeber Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass es uns aus organisatorischen Gründen leider nicht möglich ist, eingereichte Bewerbungsunterlagen zurück zu senden, es sei denn, Sie senden einen frankierten und adressierten Rückumschlag Ihrer Bewerbung mit! Dieses Stellenangebot ist von einer zertifizierten Arbeitsvermittlung (zugelassenem Träger) gemäß §2 der Rechtsverordnung zum SGB III (AZAV) im Bereich Vermittlung! Bei Bewerbung geben Sie bitte Chiffre R182 02016/0099/15 (Speditionskaufmann/-frau 02016) an. Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen zu. Nutzen Sie die Möglichkeit zur Onlinebewerbung über den Link im Bereich Kontakt. - Internetadresse: http://www.pav-soft.biz/ba/redirect.aspx?id=MTg0ODE2&ref=BA; Geforderte Anlagen: Lebenslauf, Zeugnisse

Pracovní doba:

  • Bez zadání pracovní doby

Požadavky




source: https://www.ec.europa.eu/eures

  
     


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