Arbeitsort: Deutschland, BADEN-WÜRTTEMBERG
Vertragsart: unbefristet Arbeitsplatz, Vollzeit
Benötigte Ausbildung: keine Spezifikation
Angebotener Lohn: keine Angaben
Anzahl der Arbeitsplätze: 1
Berufsfeld
Mineralgewinnungs- und Bauberufe
Baukonstruktionsberufe
Maurer, Bausteinmetzen
Aufgabenbereich:
Die Diamantbohr Gruppe ist der Marktleader im Bereich Betonbohren/-schneiden und kontrolliertem Rückbau. Unser technisches Know-how zeigt sich durch Qualität, Innovation und den Einsatz modernster Technik. Wir suchen für verschiedene Baustellen im O r t e n a u k r e i s per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Bau - Facharbeiter / Betonbohrer, -säger Ihr Profil Sie haben eine Ausbildung im Bereich Bau bzw. Handwerk. Gerne können Sie bei uns die entsprechenden Qualifikationen im Bereich Betonbohren, -sägen nachholen. Des Weiteren besitzen Sie den Führerschein Klasse B, oder BE (PKW mit Anhänger). Auch Berufsanfänger sind herzlich willkommen! Ihr Aufgabenbereich Nach entsprechender Einarbeitung werden Sie für Betonbohr- und Schneidearbeiten mit unseren Spezialmaschinen eingesetzt und bedienen unsere ferngesteuerten Abbruchroboter. Wir bieten Ihnen Eine ganzjährige Festanstellung - ohne Winterpause - mit guten Sozialleistungen und ein ausge- zeichnetes Betriebsklima. Eine gute Einarbeitung ist für uns selbstverständlich. Im Anschluss unterstützen und befürworten wir Ihre ständige Weiterentwicklung mit Qualifizierungs- und Spezialisierungsmöglichkeiten. Ihre Ansprechpartner Weitere Informationen erhalten Sie bei unserem Filialleiter Herrn Alfons Birk Tel: 0781 / 71831 oder Handy: 0171 - 174 88 97. Gerne können Sie sich auch mit unserer Personalberatung, Personal Neuser Tel: 07628 800 668, in Verbindung setzen. Ihre schriftliche Bewerbung senden Sie bitte an: Diamantbohr GmbH, An der Eich 13, 77656 Offenburg - Elgersweier Ihre online Bewerbung senden Sie an: alfons.birk@diamantbohr.com - Geforderte Anlagen: Lebenslauf, Zeugnisse; Führerscheine: Fahrerlaubnis B PKW/Kleinbusse (alt: FS 3): Zwingend erforderlich
Arbeitszeit:
- Ohne Arbeitszeitbestimmung
Anforderungen
source: https://www.ec.europa.eu/eures
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