Arbeitsort: Deutschland, NIEDERSACHSEN
Vertragsart: befristet Arbeitsplatz, Vollzeit
Benötigte Ausbildung: keine Spezifikation
Angebotener Lohn: Entgeltgruppe E 9 EUR / monatlich
Anzahl der Arbeitsplätze: 1
Berufsfeld
Sonstige fachkräfte (mittlere qualifikationsebene)
Zoll- und Steuerfachkräfte der öffentlichen Verwaltung
Staatliche Steuer- und Abgabenbedienstete
Aufgabenbereich:
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 31. Juli 2017 für das Sachgebiet Verwaltung und Standesamtsaufsicht des Rechtsamtes eine/-n Sachbearbeiter/-in Die Befristung erfolgt nach § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz. Bewerber/-innen, die bereits in einem befristeten oder unbefristeten Beschäftigungsverhältnis mit der Stadt Leipzig gestanden haben, können für diese Stellen nicht berücksichtigt werden. Das erwartet Sie:
- Unterstützung der Justiziarinnen/Justiziare bei der Führung von Rechtsstreitigkeiten der Stadt Leipzig vor Gericht in erster Instanz, insbesondere im Ausländer-, Jugendhilfe- und Namensänderungsrecht, dabei u. a. die
- Fertigung von Klageerwiderungen und anderen Schriftsätzen
- Vorbereitung von gerichtlichen und außergerichtlichen Vergleichen
- Entlastung der Justiziarinnen/Justiziare bei der Terminwahrnehmung bei Gericht
- Unterstützung bei der Rechtsberatung und juristischen Sachbearbeitung im Ausländer-, Jugendhilfe- und Namensänderungsrecht, dabei u. a. die
- Auswertung von grundsätzlichen Entscheidungen und Urteilen erstinstanzlicher Gerichte
- Unterstützung bei der Anleitung der zu betreuenden Fachämter in juristischen Fragen
- Teilnahme an Besprechungen
- Vorbereitung und Erlass von Bescheiden zu Namensänderungsanträgen und Aktualisierung der Familienbücher Das sind unsere Anforderungen:
- Bachelor- oder Fachhochschulabschluss in der Fachrichtung Sozialverwaltung oder Allgemeine Verwaltung
- mindestens sechsmonatige Berufserfahrungen in einer öffentlichen Verwaltung innerhalb der letzten fünf Jahre
- Berufserfahrungen auf dem Gebiet des Ausländer-, Jugendhilfe- und Namensänderungsrechts erwünscht
- anwendungsbereite Kenntnisse der einschlägigen Gesetzgebung (u. a. BGB, SGB I bis SGB XII, AGSGB, AuslG, AufenthG, AsylVfG, AsylbLG, BKKG, SächsFlüAG, VwVfG, VwGO, SGG sowie angrenzender Rechtsvorschriften)
- sicheres Auftreten, kommunikative Fähigkeiten sowie Entscheidungs- und Konfliktlösungskompetenz
- Fähigkeit zum eigenverantwortlichen und strukturierten Arbeiten Das bieten wir:
- eine nach der Entgeltgruppe E 9 TVöD bewertete Stelle
- einen Arbeitsplatz im Herzen einer von hoher Lebensqualität, sozialer und kultureller Vielfalt geprägten Stadt mit mehr als 550.000 Einwohnern/Einwohnerinnen, die über ein attraktives Wohnraumangebot zu vergleichsweise günstigen Preisen verfügt
- vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten
- eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung
- ein ermäßigtes Ticket für den Personennahverkehr (
- Job-Ticket
- ) Bitte lesen Sie vor einer Bewerbung unsere Hinweise zum Stellenbesetzungsverfahren unter www.leipzig.de/bewerbungshinweise. Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischem Lebenslauf, Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation, Kopien von Dienst- oder Arbeitszeugnissen, Beurteilungen und gegebenenfalls Referenzen, die nicht älter als drei Jahre sein sollen. Bitte geben Sie dabei die Stellenausschreibungsnummer 30 09/15 05 an und nutzen Sie für Ihre Bewerbung das Online-Bewerber-Portal auf www.leipzig.de/stellen. Bewerber/-innen die diese Nachweise über Eignung, Befähigung und fachliche Leistung nicht vorlegen, können wir im Auswahlverfahren leider nicht berücksichtigen. Sollten Sie noch Fragen haben, dann beantworten wir Ihnen diese gern. Ansprechpartnerin für diese Ausschreibung ist Frau Senf, Telefon: 0341 123-2784. Ausschreibungsschluss ist der 18. September 2015. - Internetadresse: http://www.leipzig.de/stellen; Geforderte Anlagen: Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation, Kopien von Dienst- oder Arbeitszeugnissen, Beurteilungen u. ggf. Referenzen (nicht älter als 3 Jahre) unter Angabe der Ausschreibungs-Nr. 3009/15 05
Arbeitszeit:
- Ohne Arbeitszeitbestimmung
Anforderungen
source: https://www.ec.europa.eu/eures
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