Place of work: Germany, NORDRHEIN-WESTFALEN
Type of job contract: part-time
Required education: No specifications
Offered salary: Bes.-Gr. A 10ÜBesG EUR / monthly
Number of positions: 1
Working area
Finance, sales and administrative professionals
Customs, tax and related government professionals
Government tax and excise officials
JOB DESCRIPTION:
Wir suchen ---------------- Im Amt für Kultur und Weiterbildung ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer / eines SB Allgemeine Verwaltungsangelegenheiten -Teilzeit, zur Zeit 20,5 Stunden- Bes.-Gr. A 10 ÜBesG auf unbestimmte Zeit zu besetzen. Vorbehaltlich einer endgültigen Stellenbewertung kann für den Fall, dass die Stelle mit einer bzw. einem Beschäftigten besetzt werden sollte, davon ausgegangen werden, dass diese Stelle nach Entgeltgruppe 9 TVöD auszuweisen ist. Die Arbeitszeit beträgt in diesem Falle 19,5 Stunden. Ihre Aufgaben ------------------- Im Wesentlichen sind folgende Aufgaben wahrzunehmen:
- federführende Sachbearbeitung der allgemeinen Budgetverwaltung: - Budgetüberwachung - Auswertungen im Rahmen des NKF (Controlling, stellv. Budgetbeauftragte/r) - Zuschüsse
- Verwaltungs- und Besprechungsorganisation
- Qualitätsbeauftragte/r für die Volkshochschule Ihre Qualifikation ----------------------- Bewerber/innen müssen folgende Qualifikationen nachweisen können:
- für die Einstellung im Beamtenverhältnis: Befähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst
- für die Einstellung als Tarifbeschäftigte/r: Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten
- in Verbindung mit dem Angestelltenlehrgang II
-
- Kenntnisse in den MS Office Anwendungen Word, Outlook und Excel
- Bereitschaft, Kenntnisse im Umgang mit fachspezifischen Programmen zu erwerben und diese nach Einarbeitung anzuwenden
- Bereitschaft, sich im Bereich des Qualitätsmanagements fortzubilden, um nach Einarbeitung die Funktion der / des Qualitätsbeauftragten der VHS wahrzunehmen Bewerber/innen sollen darüber hinaus über Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, selbständig zu arbeiten, verfügen. Ein sicheres und freundliches Auftreten wird erwartet. Schreiben Sie uns ------------------------ Ihre Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien sowie lückenlosen Tätigkeitsnachweisen) senden Sie bitte bis zum 05.09.2015 an: Stadt Dorsten
- Personalabteilung Postfach 21 02 65 46269 Dorsten Tel.: 02362/ 66 3401 Frau Lohse-Mach oder 02362/ 66 3412 Frau Sahm Bitte verwenden Sie keine Schnellhefter oder Klarsichthüllen. Mit der Zusendung der Bewerbung erklären sich die Bewerber/innen gleichzeitig einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden. Sofern Ihnen eine schriftliche Absage zugeht, werden Ihre Bewerbungsunterlagen drei Monate aufbewahrt und anschließend unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Vorschriften vernichtet. Die Unterlagen können hier bis zu diesem Zeitpunkt persönlich abgeholt oder gegen einen beigefügten freigemachten Rückumschlag zurückgesandt werden. Mehr über Dorsten unter www.dorsten.de. - Geforderte Anlagen: Lebenslauf, Zeugnisse
Work hours:
- Without entering work hours
Requirements
source: https://www.ec.europa.eu/eures
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